 |
Avstralija, migracija in turizem
Izmenjava mnenj, izkušenj in podatkov pri migraciji v Avstralijo, Novo Zelandijo in tudi ZDA. Dobrodošli pa so tudi popotniki in turisti, ki so ali pa nameravajo potovati po Avstraliji, Novi Zelandiji in ZDA.
|
| Poglej prejšnjo temo :: Poglej naslednjo temo |
| Avtor |
Sporočilo |
kookaburra
Gost
|
 Objavljeno: 03 Jun 2010 14:35 Naslov sporočila: Sprememba zakonodaje |
 |
|
Z 10. junijem naj bi spet prišlo do nekakšnih sprememb v imigracijski politiki, vsaj tako so mi povedali z agencije (Active migration). A kdo ve kakšne spremembe naj bi to bile? hvala za odgovore  |
|
| Nazaj na vrh |
|
 |
soncnica
Gost
|
| Objavljeno: 03 Jun 2010 20:24 Naslov sporočila: |
|
|
kakor sem brala na immiju, naj bi imeli prednost tisti, ki uspejo dobiti sponzorja, pred independent skill.v., ker želijo povečati priliv migrantov, ki bi zapolnili dejanska prazna delovna mesta. Morda je to ta sprememba, drugače pa sem prepričana, da dobiš odgovore na njihovi spletni strani.
lp,
S |
|
| Nazaj na vrh |
|
|
kookaburra
Gost
|
| Objavljeno: 05 Jun 2010 08:34 Naslov sporočila: |
|
|
hvala za odgovor. bom res še mal po immiju pregledala.
lp |
|
| Nazaj na vrh |
|
|
arctus
Pridružen/-a: 20.12. 2008, 16:00
Prispevkov: 257
|
| Objavljeno: 07 Jun 2010 09:05 Naslov sporočila: |
|
|
To se pa dobro slisi, torej naj bi imeli prednost pridobiti stalno vizo tisti, ki so zaposleni preko delodajalca in imajo sponsorship?
lp,
arc |
|
| Nazaj na vrh |
|
|
kaalen
Pridružen/-a: 10.03. 2007, 20:12
Prispevkov: 577
Kraj: Brisbane
|
| Objavljeno: 08 Jun 2010 08:24 Naslov sporočila: |
|
|
| Ce jaz prav vem so imeli "sponzorirani" prednost ze pred temi spremembami, ker je namrec logicno da ce imas sponzorja bos dobil vizo v roku parih tednov namesto da cakas 2 leti. Ce bi bilo kakorkoli drugace bi se valda delodajalci vmes ze 100x premislili. |
|
| Nazaj na vrh |
|
|
soncnica
Gost
|
| Objavljeno: 08 Jun 2010 21:05 Naslov sporočila: |
|
|
jp,
sem pa vseeno razumela tekst, kot to, da želijo še toliko bolj tiste ljudi, ki so jih dejansko sposobni zaposlit. Se pravi, da samo skill ne zadostuje ampak bodo mogli nekaj uredit med naporno birokracijo in ležernimi delodajlci ter državo, ki želi, da se sponzorstvo poveča. Ni mi jasno kako točno.  Ker še vedno ne vem, zakaj bi me sponzorirali, če pa imajo manj frk z nekom od tam... Razen, če bi se jim poznalo pri kakšnih davkih ali pa bi taki delodajalci bili deležni kakih drugih ugodnosti. |
|
| Nazaj na vrh |
|
|
arctus
Pridružen/-a: 20.12. 2008, 16:00
Prispevkov: 257
|
| Objavljeno: 09 Jun 2010 07:53 Naslov sporočila: |
|
|
| Citiram: |
| Ker še vedno ne vem, zakaj bi me sponzorirali, če pa imajo manj frk z nekom od tam... |
Zato, ker nekoga od tam s taksnimi skills ne najdejo. Jaz ti lahko povem iz izkusenj v Sydneyu. Bil sem na razgovoru na podjetju Massive (Sydney, Darlinghurst). Sam sem specializiran na podrocju digitalnega videa in na razgovoru mi je njihov sef rekel, da cloveka s taksnim naborom znanj in izkusenj v Sydneyu ni oz. ga ne najde. Rekel pa mi je tudi, da ce se odlocim za delo pri njih, mi lahko vizo uredijo v enem! dnevu (za delo tam se nisem odlocil iz drugih razlogov). Spet po drugi strani pa slisim od ljudi, da so ti "zlati" casi sponsorship viz mimo in da lahko kar pozabim. No, ce se bo spremenilo kaj na tem podrocju v prid delodajalcem, da bodo lahko z manj zapleti in napori zaposlili tujca, je to zelo dobrodosla novica. Sam imam namrec namen avanturo downunder drugo leto ponoviti in ciljal bom samo na sponsorship. Jaz sem mnenja da je sponsorship mozno dobiti, ce si zelo specializiran na nekem podrocju in delodajalec isce ravno to. Poznam tudi primer, kjer kolegica ravno tako v Sydneyu ne najde delodajalca za boga ne, isce pa delo na podrocju marketinga. Predvidevam, da je pac IT kader med bolj iskanimi in sigurno bolj od marketinga. |
|
| Nazaj na vrh |
|
|
soncnica
Gost
|
| Objavljeno: 12 Jun 2010 19:28 Naslov sporočila: |
|
|
ja, verjetno sem res malo preveč posplošila. Seveda bodo interesenti, če si stručko na svojem področju, če pa je takih kot si sam dosti (npr. fresh grads), potem pa je ta verejtnost precej manjša... Škoda samo, da še ni urejeno med Slo in AU tako kot z NZ, da bi se lahko šli malo pokazat, kaj oddelat in si tako nabrat kako referenco.
me pa veseli, da te je izkušnja dol samo podžgala, da se boš še enkrat lotil podviga sponzorstva, tokrat verejtno s precej jasnejšo predstavo in pričakovanji, a ne? Bravo! |
|
| Nazaj na vrh |
|
|
arctus
Pridružen/-a: 20.12. 2008, 16:00
Prispevkov: 257
|
| Objavljeno: 14 Jun 2010 13:46 Naslov sporočila: |
|
|
Jap. Sedaj vem kaj iskati in tudi kdaj iskati. Menda se sluzbe menjajo okoli sept./okt. in feb./mar. Poleti pa ne. Do sedaj sem imel pozitivne izkusnje in menim da se sponzorstvo da dobiti, ce naletis na pravega delodajalca, je izbircen ne smes biti prevec (za zacetek).
lp |
|
| Nazaj na vrh |
|
|
|
|
Ne, ne moreš dodajati novih tem v tem forumu
Ne, ne moreš odgovarjati na teme v tem forumu
Ne, ne moreš urejati svojih prispevkov v tem forumu
Ne, ne moreš brisati svojih prispevkov v tem forumu
Ne ne moreš glasovati v anketi v tem forumu
|
|
Pogosta vprašanja
Išči
Seznam članov
Skupine uporabnikov
RSS Feed
Registriraj se
Tvoj profil
Zasebna sporočila
Prijava
